{"id":1605,"date":"2013-04-23T07:42:11","date_gmt":"2013-04-23T05:42:11","guid":{"rendered":"http:\/\/uuninpankkopoika.byethost31.com\/?p=1605"},"modified":"2018-02-28T10:38:38","modified_gmt":"2018-02-28T08:38:38","slug":"karenssin-kahdet-kasvot","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/2013\/04\/23\/karenssin-kahdet-kasvot\/","title":{"rendered":"Karenssin kahdet kasvot"},"content":{"rendered":"<div class=\"entry\">Perustuslain 6 \u00a7:n mukaan ihmiset ovat yhdenvertaisia lain edess\u00e4. Mahtoivatkohan kansanedustajat vuosi sitten ymm\u00e4rt\u00e4\u00e4 millaisen lakimuutoksen  hyv\u00e4ksyiv\u00e4t muuttaessaan Ty\u00f6tt\u00f6myysturvalakia mukamas parempaan  suuntaan? Siin\u00e4 samalla tuli jaetuksi ty\u00f6st\u00e4 kielt\u00e4ytyneeksi  tulkitut kahteen eri kastiin ihan sen mukaan, milloin t\u00e4m\u00e4  kielt\u00e4ytyminen on tapahtunut.<\/div>\n<p>Osaan sovelletaan vanhaa lakia ja osaan uutta. Lakia muutettiin hein\u00e4kuun 2012 alusta l\u00e4htien lis\u00e4\u00e4m\u00e4ll\u00e4 siihen uusi 2a  luku, jossa m\u00e4\u00e4ritell\u00e4\u00e4n seuraamukset  ty\u00f6voimapoliittisesti  moitittavasta menettelyst\u00e4. Kumotun, vuonna  2006 voimaan tulleen  lain mukaan ty\u00f6st\u00e4 tai ty\u00f6voimapoliittisesta  toimenpiteest\u00e4  kielt\u00e4ytymisest\u00e4 seurasi ty\u00f6markkinatuella olevalle  ikuinen karenssi.  Ty\u00f6t\u00f6n menetti ty\u00f6tt\u00f6myysetuutensa siihen asti, kunnes  oli ollut ty\u00f6ss\u00e4  tai ty\u00f6voimapoliittisessa toimenpiteess\u00e4 viisi  kuukautta. K\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4  t\u00e4llainen ihminen luokiteltiin ty\u00f6markkinoiden  ulkopuolella olevaksi,  joten h\u00e4nelle ei edes tarjottu ty\u00f6t\u00e4 eik\u00e4  koulutusta. Siit\u00e4 nimitys  ikuinen karenssi.<\/p>\n<div class=\"entry\">\n<p>Uusi laki on selv\u00e4sti inhimillisempi ty\u00f6tt\u00f6myysetuuden menett\u00e4misen   eli karenssin suhteen.\u00a0 Jos henkil\u00f6 eroaa ty\u00f6st\u00e4 ilman hyv\u00e4ksytt\u00e4v\u00e4\u00e4   syyt\u00e4, on karenssi 90 p\u00e4iv\u00e4\u00e4. Ty\u00f6st\u00e4 kielt\u00e4ytymisest\u00e4 seuraa 60 p\u00e4iv\u00e4n   karenssi, ty\u00f6llist\u00e4missuunnitelman laatimistilaisuuteen saapumatta   j\u00e4tt\u00e4misest\u00e4 15 p\u00e4iv\u00e4n, suunnitelman laatimisesta kielt\u00e4ymisest\u00e4 30   p\u00e4iv\u00e4n ja suunnitelman toteuttamisen laiminly\u00f6nnist\u00e4 60 p\u00e4iv\u00e4n karenssi.   Ty\u00f6llistymist\u00e4 edist\u00e4v\u00e4st\u00e4 palvelusta eli k\u00e4yt\u00e4nn\u00f6ss\u00e4 koulutuksesta  tai  kuntouttavasta ty\u00f6toiminnasta kielt\u00e4ytymisest\u00e4 seuraa 60 p\u00e4iv\u00e4n   karenssi. Aiemmin n\u00e4ist\u00e4 kaikista sai ty\u00f6markkinatuella oleva armotta   viiden kuukauden ty\u00f6ss\u00e4olovelvoitteen.<\/p>\n<p>Uuden lain 2a luvun 14 \u00a7:n mukaan ty\u00f6ss\u00e4olovelvoite m\u00e4\u00e4r\u00e4t\u00e4\u00e4n vasta   kuuden kuukauden sis\u00e4ll\u00e4 tapahtuvasta toistuvasta kielt\u00e4ytymisest\u00e4. My\u00f6s   ty\u00f6ss\u00e4olovelvoite on lyhentynyt; nyt ty\u00f6markkinatuelle p\u00e4\u00e4see  uudelleen  jo 12 kalenteriviikon ty\u00f6ss\u00e4 tai koulutuksessa olon j\u00e4lkeen.  Parannusta  on siis tapahtunut, mutta ei kaikkien osalta.<\/p>\n<p><em><strong>Lain siirtym\u00e4s\u00e4\u00e4nn\u00f6kset antavat kylm\u00e4\u00e4 kyyti\u00e4 niille, joille on m\u00e4\u00e4r\u00e4tty ikuinen karenssi ennen uuden  lain voimaantuloa.<\/strong><\/em> <em><strong>Se  karenssi s\u00e4ilyy entisell\u00e4\u00e4n. Jos henkil\u00f6lle on  m\u00e4\u00e4r\u00e4tty viiden  kuukauden ty\u00f6ss\u00e4olovelvoite yhden ainoan kielt\u00e4ytymisen  perusteella  ennen 1.7.2012, nin velvoite s\u00e4ilyy viiten\u00e4 kuukautena  uudesta  lievemm\u00e4st\u00e4 laista huolimatta.<\/strong><\/em><\/p>\n<p>Jos  henkil\u00f6n katsotaan kielt\u00e4ytyneen ty\u00f6st\u00e4 tai  ty\u00f6voimapoliittisesta  toimenpiteest\u00e4 vaikkapa perjantaina 29. kes\u00e4kuuta  2012, niin h\u00e4neen  sovelletaan vanhaa lakia, vaikka karenssip\u00e4\u00e4t\u00f6s  tietenkin on tehty vasta  aikaisintaan maanantaina 2. hein\u00e4kuuta.  Uudesta lievemm\u00e4st\u00e4 laista  huolimatta sovelletaan vanhaa ja ankarampaa  lakia.<\/p>\n<p>Ihan sama tilanne on silloin, jos henkil\u00f6 on aloittanut koulutuksen   tai kuntouttavan ty\u00f6toiminnan kes\u00e4kuussa 2012, mutta keskeytt\u00e4nyt sen uuden  lain ollessa voimassa. Taas sovelletaan vanhaa lakia ja  ty\u00f6ss\u00e4olovelvoite on viisi  kuukautta. Hein\u00e4kuussa 2012 alkaneen kurssin tai  kuntouttavan ty\u00f6toiminnan  keskeytt\u00e4nyt selvi\u00e4\u00e4 samasta synnist\u00e4 pelk\u00e4ll\u00e4  60 p\u00e4iv\u00e4n ty\u00f6markkinatuen  menetyksell\u00e4. Kautta linjan  siirtym\u00e4s\u00e4\u00e4nn\u00f6kset on laadittu siten, ett\u00e4  vanhaa lakia sovelletaan  aina, kun se suinkin on mahdollista.<\/p>\n<p>N\u00e4in varmistetaan se, ett\u00e4 aiemmin systeemist\u00e4 ulos potkaistut eiv\u00e4t   ry\u00f6mi sinne takaisin. Onhan siirtym\u00e4s\u00e4\u00e4nn\u00f6ksiss\u00e4 tosin  armahduspyk\u00e4l\u00e4kin. Vanhan lain  mukaan viiden kuukauden  ty\u00f6ss\u00e4olovelvoitteen eli ikuisen karenssin  saaneet p\u00e4\u00e4sev\u00e4t takaisin  ty\u00f6markkinatuelle 1.1.2017. Vasta sitten heist\u00e4 tulee yhdenvertaisia lain edess\u00e4.<\/p><\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Perustuslain 6 \u00a7:n mukaan ihmiset ovat yhdenvertaisia lain edess\u00e4. Mahtoivatkohan kansanedustajat vuosi&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":62,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9,1558],"tags":[126,44,1801,908,2804],"acf":[],"platta":{"numLikes":0,"numComments":1,"category":null,"themes":[],"commercial_partner":null,"thumbnail":false,"blog_id":64},"jetpack_featured_media_url":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts\/1605"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/users\/62"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/comments?post=1605"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts\/1605\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":22531,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts\/1605\/revisions\/22531"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/media?parent=1605"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/categories?post=1605"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/tags?post=1605"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}