{"id":26853,"date":"2018-10-14T08:20:15","date_gmt":"2018-10-14T05:20:15","guid":{"rendered":"http:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/?p=26853"},"modified":"2018-10-14T08:20:15","modified_gmt":"2018-10-14T05:20:15","slug":"naytelman-juoni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/2018\/10\/14\/naytelman-juoni\/","title":{"rendered":"N\u00e4ytelm\u00e4n juoni"},"content":{"rendered":"<p>Ensi viikolla eduskunta esitt\u00e4\u00e4 uuden version jo ennen n\u00e4hdyst\u00e4 viihden\u00e4ytelm\u00e4st\u00e4, jossa annetaan hallitukselle luottamus. N\u00e4ytelm\u00e4n on k\u00e4sikirjoittanut Suomen hallitus, ja sen juoni on tiedossa. Luottamuksen saatuaan hallitus katsoo saaneensa eduskunnalta valtuudet ajaa l\u00e4pi irtisanomissuojan heikennyksen lis\u00e4ksi ihan mit\u00e4 tahansa ty\u00f6el\u00e4m\u00e4\u00e4n liittyv\u00e4\u00e4 lains\u00e4\u00e4d\u00e4nt\u00f6\u00e4. Hallitus hakee avointa valtakirjaa.<\/p>\n<p>N\u00e4in t\u00e4m\u00e4 n\u00e4ytelm\u00e4 menee, mutta n\u00e4yt\u00f6ksen j\u00e4lkeen alkaa ankea arki ja haikea huominen.<\/p>\n<p>Irtisanomissuojan heikent\u00e4minen tulee tyss\u00e4\u00e4m\u00e4\u00e4n sek\u00e4 kansainv\u00e4lisiin sopimuksiin ett\u00e4 Suomen perustuslakiin. Kansainv\u00e4lisist\u00e4 sopimuksista kertoi tyhjent\u00e4v\u00e4sti\u00a0<a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/www.facebook.com\/markus.leikola\/posts\/10156130089147984\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Markus Leikola Facebookissa.<\/a>\u00a0Tiivistetysti n\u00e4ytelm\u00e4n ja todellisuuden v\u00e4linen ero menee n\u00e4in:<\/p>\n<p>Suomi on vuonna 1992 ratifioinut Kansainv\u00e4lisen ty\u00f6j\u00e4rjest\u00f6 ILO:n yleissopimuksen nro 158 (Ty\u00f6nantajan toimesta tapahtuva palvelussuhteen p\u00e4\u00e4tt\u00e4minen). Sen nelj\u00e4s artikla kuuluu seuraavasti:<\/p>\n<p><em>Palvelussuhdetta ei saa p\u00e4\u00e4tt\u00e4\u00e4, ellei siihen ole p\u00e4tev\u00e4\u00e4 perustetta, joka liittyy ty\u00f6ntekij\u00e4n taitoon tai\u00a0<\/em><em>k\u00e4yt\u00f6kseen tai joka perustuu yrityksen, laitoksen tai toimipaikan toimintaedellytyksiin.<\/em><\/p>\n<p>Perusteet on m\u00e4\u00e4ritelt\u00e4v\u00e4 nykylains\u00e4\u00e4d\u00e4nn\u00f6n tavoin selke\u00e4sti. Lis\u00e4ksi saman sopimuksen 2 artiklan 5 momentissa s\u00e4\u00e4det\u00e4\u00e4n yleissopimuksen soveltamisalasta pieniin yrityksiin seuraavaa:<\/p>\n<p><em>Mik\u00e4li on tarpeen, maan asianomainen viranomainen tai elin voi, kuultuaan asianomaisia ty\u00f6nantaja- ja ty\u00f6ntekij\u00e4j\u00e4rjest\u00f6j\u00e4, miss\u00e4 niit\u00e4 on, j\u00e4tt\u00e4\u00e4 t\u00e4m\u00e4n yleissopimuksen tai sen joidenkin m\u00e4\u00e4r\u00e4ysten\u00a0<\/em><em>soveltamisen ulkopuolelle muita rajoitettuja ty\u00f6ntekij\u00e4ryhmi\u00e4, joiden kohdalla syntyisi huomattavia\u00a0<\/em><em>erityisongelmia ty\u00f6ntekij\u00f6iden erityislaatuisten ty\u00f6olojen tai heid\u00e4n ty\u00f6nantajayrityksens\u00e4 koon tai\u00a0<\/em><em>laadun vuoksi.<\/em><\/p>\n<p>Pelkk\u00e4 yrityksen koko ei riit\u00e4 sopimuksen soveltamisen rajaamiseksi, vaan koosta pit\u00e4\u00e4 seurata huomattavia erityisongelmia. Lis\u00e4ksi sanotaan selke\u00e4sti, ett\u00e4 ty\u00f6ntekij\u00e4j\u00e4rjest\u00f6j\u00e4 on kuultava.<\/p>\n<p>Kiitos Leikolalle t\u00e4st\u00e4 erinomaiseta tiivistyksest\u00e4. Itse lis\u00e4\u00e4n viel\u00e4, ett\u00e4 ratifioitu kansainv\u00e4linen sopimus on voimassa kuten s\u00e4\u00e4detty laki. Eduskunta ei siis voi s\u00e4\u00e4t\u00e4\u00e4 irtisanomissuojan heikent\u00e4misest\u00e4 kaikissa pieniss\u00e4 yrityksiss\u00e4 sopimusta rikkomatta.<\/p>\n<p>Seuraava ongelma on perustuslaki. Sen 6 \u00a7:n 1 momentin mukaan ihmiset ovat yhdenvertaisia lain edess\u00e4. Eduskunta ei voi s\u00e4\u00e4t\u00e4\u00e4 vastoin perustuslakia olevaa lakia. Jos ihmiset asetetaan eriarvoiseen asemaan irtisanomista koskevan lainkohdan edess\u00e4 yrityksen koon mukaan, niin perustuslakia rikotaan.<\/p>\n<p>Hallituksen k\u00e4sikirjoittama n\u00e4ytelm\u00e4 on pelkk\u00e4\u00e4 fiktiota ja viihdett\u00e4 senkin takia, ett\u00e4 luottamuslauseella ei ole valmisteilla olevan lain kannalta mit\u00e4\u00e4n juridista merkityst\u00e4. Jos ette minua usko, niin uskokaa oikeustieteen professori\u00a0<a rel=\"nofollow\" href=\"https:\/\/www.hs.fi\/politiikka\/art-2000005863471.html?fbclid=IwAR0tI0Tl1TXhpKW0Z_pqwGQmTlWX4qSfuDaUNxcC_1hUX3ksltHXamBP_1Y\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Pauli Rautiasta<\/a>.\u00a0H\u00e4nen mukaansa\u00a0luottamus\u00e4\u00e4nestys ei mill\u00e4\u00e4n tavalla sido eduskuntaa tai sen perustuslakivaliokuntaa varsinaisen irtisanomislain k\u00e4sittelyss\u00e4.<\/p>\n<p>Tetteri on teatteria, ja politiikan pit\u00e4isi olla yhteisten asioiden hoitamista. Nykyinen hallitus on keskittytynyt asioiden hoitamisen sijaan juoneltaan ennalta arvattavan viihteen tuottamiseen. Yleis\u00f6\u00e4 ei en\u00e4\u00e4 kiinnosta.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Ensi viikolla eduskunta esitt\u00e4\u00e4 uuden version jo ennen n\u00e4hdyst\u00e4 viihden\u00e4ytelm\u00e4st\u00e4, jossa annetaan&hellip;<\/p>\n","protected":false},"author":62,"featured_media":25962,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[9,438],"tags":[1575,3285,6564,6585,6586,12],"acf":[],"platta":{"numLikes":2,"numComments":55,"category":"puheenaiheet","themes":["politiikka"],"commercial_partner":null,"thumbnail":"https:\/\/blogit-cdn.a-lehdet.fi\/uploads\/sites\/64\/2018\/08\/uuninpankkopoika.jpg","blog_id":64},"jetpack_featured_media_url":"https:\/\/blogit-cdn.a-lehdet.fi\/uploads\/sites\/64\/2018\/08\/uuninpankkopoika.jpg","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts\/26853"}],"collection":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/users\/62"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/comments?post=26853"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts\/26853\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":26862,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/posts\/26853\/revisions\/26862"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/media\/25962"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/media?parent=26853"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/categories?post=26853"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/blogit.apu.fi\/uuninpankkopoikasakutimonen\/api\/wp\/v2\/tags?post=26853"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}